Las mujeres trabajan gratis durante todo el mes de diciembre. Esta es la conclusión a la que ha llegado UGT un año más tras analizar la todavía existente brecha salarial entre hombres y mujeres. En concreto, las mujeres trabajan gratis -por su diferencia salarial frente a sus compañeros- desde este sábado 30 de noviembre. Es decir, desde el pasado sábado y hasta el próximo 31 de diciembre, las empleadas españolas estarían haciendo su trabajo gratis frente al trabajo de sus compañeros hombres.
Un año más, UGT ha lanzado la campaña #YoTrabajoGratis para denunciar esta realidad que acentúa las desigualdades entre hombres y mujeres en el ámbito laboral. Y es que, en cifras, las mujeres españolas siguen cobrando, de media, un 8,7% menos que los hombres en cuanto al salario/hora, lo que se traduce en la práctica como el trabajo equivalente a 31,75 días al año.
Las mujeres españolas, mejor que las europeas
A pesar de que la brecha de género sigue patente entre los empleados femeninos y masculinos, la diferencia en España es menor frente a la media europea si se compara con el resto de los países del Viejo Continente. Según las cifras recogidas en el último informe de UGT, en España, por cada euro que gana un hombre por hacer su trabajo, una mujer ingresa 91,3 céntimos. Una cantidad superior a los 87,3 céntimos que ingresa una mujer europea, de media, por cada euro que gana un hombre en su mismo puesto de trabajo en el conjunto de la Unión Europea.
En la Unión Europea las mujeres cobran de media en salario/hora un 12,7% menos que los hombres. En tiempo efectivo, esto supone trabajar gratis más de un mes, como ocurre en el caso de las empleadas españolas, ya que equivale a un mes y medio de salario al año, en concreto 46,35 días de salario según las cifras del informe. Esto supone que las mujeres trabajadoras realizan sus funciones en el mundo laboral de forma gratuita desde el 15 de noviembre, al menos de media, en la Unión Europea. Por este motivo, la Comisión Europea ha marcado esta fecha como el Día de la Igualdad Salarial, un día simbólico para concienciar sobre la todavía patente brecha salarial.
